Oggi, nello sviluppo complessivo della nostra società, soprattutto nello sviluppo socio-economico, una condizione indispensabile è l’attivazione e il coinvolgimento delle potenzialità creative scientifiche e tecniche, sia nella direzione della ricerca teorica scientifica, sia nella soluzione di molte questioni complesse e difficili della nostra economia, per trovare soluzioni concrete che portino all’affermazione della produzione e alla sua modernizzazione. In questo senso, l’innovazione ha un ruolo importante. Con il concetto di innovazione intendiamo ogni novità, ogni nuova soluzione tecnica, tecnologica e organizzativa che porti miglioramenti nella produzione, un aumento della produttività e la razionalizzazione dei processi di lavoro. L’innovazione è una fonte inesauribile di progresso e dell’affermazione della creatività del nostro popolo lavoratore. Nelle nostre organizzazioni di lavoro l’innovazione deve trovare maggiore sostegno. Devono essere create condizioni affinché operai, specialisti e quadri scientifici siano stimolati al lavoro creativo, a proposte concrete e a soluzioni utili. Ogni organizzazione dovrebbe avere un interesse particolare per le innovazioni, per la loro applicazione e per la valutazione reale degli effetti che esse producono. La nostra esperienza ha dimostrato che dove si è lavorato con tenacia in questa direzione si sono ottenuti risultati evidenti. Si sono risparmiate materie prime, è aumentata la resa, è migliorata la qualità dei prodotti e sono diminuiti i costi. D’altra parte, dove non è stata prestata sufficiente attenzione, è rimasto spazio per ristagno e routine. L’innovazione non deve essere vista come un lavoro occasionale. Deve diventare una parte permanente della vita dell’organizzazione di lavoro, parte della responsabilità di ogni collettivo di lavoro. Solo così possiamo avanzare più rapidamente sulla via dello sviluppo, della modernizzazione e del progresso generale. Nelle condizioni in cui la nostra economia si confronta con molti compiti e difficoltà, ogni idea utile, ogni iniziativa creativa e ogni proposta razionale devono essere valutate con serietà. Bisogna combattere il formalismo e la sottovalutazione delle innovazioni. Tutte le potenzialità creative devono essere messe al servizio dello sviluppo. Perciò, l’innovazione è davvero un barometro del progresso. Dove c’è innovazione c’è movimento, c’è ricerca, ci sono risultati. Dove manca, manca anche la dinamica dello sviluppo.

ATTIRA L’ATTENZIONE [...]

— SOVOQOPE — Ci sono cose buone e cose cattive. La consapevolezza, soprattutto tra i giovani, dei sacrifici e delle lotte delle generazioni passate deve essere coltivata continuamente. In questo spirito si stanno svolgendo anche attività per commemorare gli eventi e le figure della guerra di liberazione nazionale. In questi giorni a Sovoqovë è stata inaugurata una targa commemorativa del noto comandante e commissario dei distaccamenti partigiani.[?] Alla cerimonia tenuta hanno partecipato rappresentanti delle organizzazioni socio-politiche, veterani di guerra, cittadini e giovani. Si è parlato del contributo dato dai figli di questa regione nella Guerra di Liberazione Nazionale e dei compiti che spettano alla giovane generazione per preservare e sviluppare le tradizioni rivoluzionarie. Alla fine sono state deposte corone di fiori e sono stati visitati alcuni luoghi storici di questa zona. (Continua a pagina 2)

(ATSH) [...]

Ieri la delegazione somala con Islan ha visitato diversi luoghi di lavoro e istituzioni sociali a Gjakovë e Sarandë. Durante gli incontri si è discusso delle possibilità di ampliare la cooperazione e di scambiare esperienze in vari campi dello sviluppo economico e sociale. Gli ospiti hanno preso conoscenza dei risultati raggiunti in questi comuni, così come dei problemi con cui si confrontano i collettivi di lavoro. Gli interlocutori hanno valutato che i contatti diretti sono utili per rafforzare i legami e approfondire la reciproca comprensione. (Continua a pagina 6) L’innovatore dell’Ufficio Geologico mentre si consulta sui problemi di un nuovo dettaglio.

In occasione della Giornata degli Innovatori Reportage 4 Parliamo con compagni e compagne di lavoro, con innovatori e dirigenti dei percorsi della creatività, degli ostacoli e degli obiettivi di domani. Molto è stato raggiunto, ma servono più tenacia, più sostegno e più organizzazione. Le innovazioni richiedono non solo idee, ma anche un clima di lavoro, comprensione e responsabilità. Questa giornata segna una buona occasione per osservare più da vicino il lavoro di coloro che pensano, cercano e creano. Sono loro che, con i loro sforzi, portano nuove soluzioni, migliorano i processi, risparmiano tempo e risorse e rendono il lavoro più fruttuoso. In molti collettivi il lavoro innovativo ha dato risultati evidenti. Tuttavia, restano ancora molti compiti da svolgere affinché questo movimento assuma dimensioni più ampie e diventi parte quotidiana dell’organizzazione del lavoro. (Continua a pagina 4)