Abbiamo attraversato un periodo di carichi fuori dal comune. Abbiamo avuto in abbondanza di tutto: questioni politiche, difficoltà economiche e speranze. L’unica cosa che si è dissolta è stato il lavoro nei dicasteri, dove si percepisce uno stipendio base. Basta. Siamo in una fase di sviluppo in cui gli impulsi iniziali e le iniziative vengono dall’alto. Si stanno rovesciando vecchie norme, leggi e pratiche; le competenze vengono trasferite alla base. Ma questo non basta. I metodi di lavoro nei dicasteri hanno bisogno di una revisione, di una forte scossa. Purtroppo notiamo una stagnazione, uno stato di inerzia che viene giustificato e nascosto dietro le circostanze di incertezza generale. Un dicastero è lo Stato; applica le leggi dello Stato. Qualsiasi atteggiamento di parte, davanti al quale non dobbiamo chiudere gli occhi, è dannoso e inammissibile. Quanto prima si compirà questa svolta, tanto meglio si servirà la democratizzazione generale.

— Osservazione presso il Ministero dei Trasporti — Tre direttrici dettate dai tempi: riforma economica, economia di mercato. - Privatizzazione dei taxi, delle linee di trasporto interurbano tra i distretti e dei parchi di trasporto. - Trasferimento dell’attività di trasporto tecnologico e degli spostamenti dei lavoratori ai produttori (petrolio, minerali, foreste, aziende agricole, ecc.). Lo studio effettuato è sottoposto all’esame dei dicasteri. - La privatizzazione dei trasporti richiede sostegno con carburante, pezzi di ricambio, gruppi e componenti, ecc., cioè con le officine di riparazione, per venire in aiuto ai veicoli... E gli altri?... Queste sono le direttrici principali su cui stanno lavorando con attenzione i gruppi di lavoro istituiti presso il Ministero dei Trasporti. Ci sono scadenze e rigore. Entro la fine di aprile dobbiamo essere pronti. Perché le centralizzazioni eccessive ti fanno tornare sui tuoi passi per rimettere mano a quelle organizzazioni che fino a ieri erano definite perfette. Ma il lavoro quotidiano non consiste solo negli studi del mattino. I dipendenti che hanno «dimenticato» gli uffici ora si scontrano da un ufficio all’altro. Quanto si sono mossi i dipendenti dell’apparato, e che cosa hanno risolto? Insomma, dove sono i dipendenti del dicastero? Abbiamo avvertito la preoccupazione e l’impegno per far sbrigare gli aiuti alimentari arrivati al porto di Durrës. Questo è l’obiettivo principale, e per questo vanno dette parole di apprezzamento. Intanto si lavora anche allo spostamento delle merci destinate all’esportazione. I gruppi di lavoro, compreso il titolare di questo dicastero, si trovano quasi ogni giorno a Durrës, altri a Bulqizë, ecc. Ma non è tutto. Ci sono altre forze che non si schiodano dal loro itinerario quotidiano casa-ufficio. Sembra che per loro non sia cambiato nulla. Fare soltanto due o tre giornate di servizio sul campo in un trimestre significa che si è solo «annusato» il lavoro e i suoi problemi. Questo problema è stato discusso con piena serietà, spirito critico e senso di responsabilità in una riunione tenuta quel giorno dal personale di questo dicastero. Parliamo di attività economica, eppure la Direzione delle Relazioni con l’Estero è barricata in ufficio, sommersa da carte alle quali, chissà perché, non dà corso. Le imprese e i distretti hanno bisogno di idee, suggerimenti, aiuto, ecc. Eccoli anche ai livelli inferiori, dove il testo visibile nell’immagine si interrompe. I distretti esprimono le proprie opinioni, portano chiarimenti, suggerimenti, ecc., così come hanno bisogno anche della parola del giurista, che è giud- (Continua a pagina 2) del Ministero dei Trasporti. Ci sono scadenze e rigore. Devono essere pronti entro aprile. Un’eccessiva centralizzazione fa tornare alla situazione precedente. Complimenti ai dipendenti che hanno «dimenticato» gli uffici e si scontrano con gli ostacoli quotidiani; gli altri imparino da loro. Occorre staccarsi. La riforma economica richiede un metodo di lavoro diverso. Il trasporto quotidiano non può essere con- dicastero. Sono nati nuovi partner: le piccole cooperative e i singoli produttori con i prodotti dei loro orti familiari. Le imprese di questo sistema hanno ereditato responsabilità in questo campo, come la raccolta del latte, dei fagioli pllaqi, della frutta ecc. Ma nelle nuove condizioni questa esperienza deve essere estesa. Alcuni hanno reagito subito modificando i contratti, nei quali è stato incluso— (Continua a pagina 2)

L’inizio dell’anno sembra rappresentare un periodo di calma per l’industria di trasformazione alimentare. Il lavoro preparatorio per la nuova stagione di trasformazione è intenso. Per esempio, l’industria alimentare si trova di fronte a una diminuzione dei prodotti agricoli e zootecnici, all’aumento degli appezzamenti familiari in campagna, ai cambiamenti delle competenze e alla riorganizzazione delle imprese nei settori interessati. È chiaro che il periodo non può essere definito tranquillo. Le iniziative per adeguarsi a questi cambiamenti dipendono dall’attivazione dei dipendenti dei dicasteri e di quelli della base. È difficile esaminare il lavoro di un dicastero in ciascuna delle sue articolazioni, una per una, dalla direzione fino a ogni singolo specialista. Ma su alcuni aspetti specifici si possono trarre delle conclusioni. Le riorganizzazioni attuate nelle campagne e nelle imprese dell’industria alimentare richiedevano un nuovo atteggiamento da parte dei dipendenti di questo dicastero. Sono entrati in scena nuovi partner: le piccole cooperative e gli individui con i prodotti dei propri appezzamenti familiari. Le imprese di questo sistema hanno ereditato esperienza in questo campo, per esempio nella raccolta di cipolle, fagioli plaki, frutta, ecc. Chiedo al mio compagno democratico se, riguardo a questa decisione categorica espressa nell’articolo «Dopo le elezioni», Dr. Sali Berisha abbia consultato il Partito Democratico e se si siano tenuti una conferenza, un incontro pubblico o una riunione; non è una questione semplice che giustifichi una decisione individuale o di gruppo. Che cosa ne pensano gli 80 mila membri del PD, ammesso che siano stati contati correttamente e che siano stati interpellati? Il mio compagno alza le spalle. L’ha letto sul giornale, proprio come me. Almeno RD non riferisce che i padri fondatori, Mikel Foshnjari, parlano...

— Di Sedat Braja — Qualche giorno fa è venuto in redazione un compagno del Partito Democratico. Un tempo le nostre opinioni su molte questioni quasi coincidevano. Anche adesso, a differenza di alcuni altri compagni, mi piace discutere con lui. Naturalmente rispetta le proprie convinzioni, ma mi sembra che rispetti anche quelle degli altri. Non voglio tracciarne un ritratto, ma vedo in lui un compagno capace, dotato di una logica forte, conoscitore della vita, capace di elevarsi al di sopra della moltitudine degli esempi e di ricavarne conclusioni generali. Il fatto è che entrambi pensiamo che le cose possano migliorare, discutendo in generale di politica, economia e prospettive. È il compagno di sempre; non gli è accaduto nulla di particolare nel carattere o nella formazione. Continua a tenersi lontano dalla meschinità e dall’uso della pressione, della violenza e del vandalismo. È chiaro che su molte cose non siamo d’accordo. Ci facciamo spazio a vicenda, sinceramente e senza ipocrisia. Lasciamo che sia la vita a mettere le cose alla prova e, quando capiterà di incontrarci di nuovo, avremo un argomento in più o in meno... Prendendo spunto dal mio compagno, avrei voluto che anche l’opposizione al Partito del Lavoro fosse così. Il giorno dopo la fondazione del Partito Democratico provammo un senso di divertimento, piuttosto strano. Un secondo partito accanto a quello esistente non era poi così inaccettabile come pensavamo. Dopo di esso si formarono altri partiti. Ora si attende anche l’approvazione del partito «socialdemocratico», ma non suscita più quel sentimento di opposizione e di angoscia che aveva suscitato il Partito Democratico. A quanto pare, ci si abitua anche al pluralismo. È vero che insieme ad esso sono aumentate le tensioni e le pressioni, e le polemiche si sono estese persino alle famiglie. La tranquillità è stata turbata, ma spetta a tutte le parti restituirla al popolo al più presto e fare in modo che non duri. Forse questo viene considerato una perdita, ma noi pensiamo, al contrario, che sia una grande vittoria del pluralismo e della democrazia. La calma continua produce solo grasso e sonno. La questione è stancare nervi e muscoli, ma con un lavoro fruttuoso e utile. Proprio in questo cammino, in questi sforzi, vinca il più capace, il più bravo. È ciò che la nostra gente augura ai propri deputati, indipendentemente dall’appartenenza politica. Si turbi la calma dell’Assemblea, così che migliori la situazione del paese. Eppure, alla vigilia di questo evento atteso con impazienza, attraverso l’articolo di Dr. Sali Berisha viene diffusa l’idea che il PD non possa formare una coalizione con il Partito del Lavoro. padri fondatori, Mikel Foshnjari, parlino a nome della posizione del Partito Democratico, o del PD. Questa sarebbe democrazia?! Anche gli argomenti esposti più avanti possono servire soltanto agli interessi carrieristici di qualcuno o ai consigli maliziosi di chi desidera la distruzione del Partito del Lavoro. Dr. S. Berisha aveva fatto queste dichiarazioni anche prima delle elezioni, prima che emergessero le «manipolazioni» e gli avvenimenti di Shkodër. A quanto pare, allora, sicuro della vittoria e della maggioranza alle elezioni, cercava la completa eliminazione del Partito del Lavoro. Anche ora, ripetendo questa dichiarazione, vuole la stessa cosa, ma da posizioni più difficili. Noi pensiamo che questa non sia opposizione, ma contrapposizione: non contro il Partito del Lavoro, bensì contro il massimo organo del potere statale e contro gli elettori che hanno votato. Questo gioco si svolge ora con le leggi, con la morale e con la mente del popolo. Tutti sono testimoni diretti di come si sono svolte le elezioni. Ma, soprattutto, i verbali sono stati firmati come regolari anche da centinaia di membri e simpatizzanti del Partito Democratico che facevano parte delle commissioni. Il PD non si fida nemmeno dei propri incaricati, e si affida soltanto ai desideri di alcuni dirigenti che non vogliono condividere il potere, ma lo vogliono tutto per sé? Può mancare l’esperienza pluralista, ma non mancano l’educazione e l’onestà del popolo. Qualcuno forse pensa di insultare il Partito del Lavoro accusandolo di manipolazioni, ma dimentica che offende ancora più gravemente il popolo, definendolo «ignorante» e «incolto», come se non capisse di essere ingannato (1). L’opposizione ha certamente il diritto di dissentire, ma non di speculare, insultare e accusare. Tuttavia, dopo le parole viene la vera prova del diavolo: il lavoro. Pensiamo che questo sia il punto più debole dell’opposizione e che da qui deriverà gradualmente la sua delusione. Ogni giorno si rafforza sempre più la convinzione che i dirigenti del PD non si assumano alcuna responsabilità; al contrario, cercano di interrompere il lavoro. È per questo che sono stati eletti, o il popolo ha dato loro il proprio voto?! In una gara per vincere, com’è evidente, ci sono soltanto due possibilità: correre più velocemente per superare l’altro, oppure far inciampare il compagno che è davanti per arrivare primi. Sono proprio queste due strade a distinguere la lotta morale dell’opposizione. Diciamo morale e non onesta, perché quest’ultimo termine rappresenta un concetto più ristretto e limitante del pluralismo. Siamo principianti in questa lotta e impariamo con difficoltà. Cerchiamo gli errori negli altri e non in noi stessi. Siamo convinti di una cosa e cerchiamo di convincerne anche l’altro, spesso con spiegazioni più che con argomenti persuasivi. Pensiamo che questo non sia opposizione e fratellanza, ma contrapposizione. Simili atteggiamenti non servono al progresso; al contrario, diventano un ostacolo al lavoro e allo stesso clima democratico.

E COSÌ POCHE VERDURE. La primavera è ormai arrivata, gli alberi sono fioriti e stanno mettendo i frutti. Il contadino aspetta giornate come queste. È un fatto che anche la natura ci aiuta. Sfruttiamola. Nei propri appezzamenti privati la gente lavora, non ha bisogno di appelli alla mobilitazione. Eppure, nelle cooperative e nelle sezioni agricole, i dirigenti e gli specialisti dormono ancora. Intanto, al Ministero dell’Agricoltura, nei corridoi e negli uffici, c’è chi continua a «dormire» sopra pratiche e informazioni. Chi li sveglierà mai? Non c’è abbondanza, né ce n’è più di un anno fa. Le file ti seguono quasi ovunque, in ogni punto vendita privato o statale. Nei giorni di cui scriviamo ci siamo rallegrati per aver ricevuto (quelli che li hanno ricevuti) due chili di prugne conservate in frigorifero, uno o due chili di spinaci o bietole, un cespo di lattuga, cipolle o aglio. I prezzi elevati sembrano non convenirci, cittadini. Ci lamenteremo ancora per un po’, finché la produzione non aumenterà. Sono i primi segni di un’economia di mercato in miniatura. Ma chi sta producendo più verdure? Chiunque può constatarlo: i contadini, nei loro appezzamenti privati. Non aspettano consigli o appelli alla mobilitazione dai dirigenti delle aziende agricole, dalle sezioni dell’agricoltura o dal Ministero dell’Agricoltura. Nel frattempo, gli uffici del Ministero dell’Agricoltura continuano a essere animati dal dibattito politico. Molte aziende agricole e sezioni agricole sono bloccate negli uffici! Dove si lavora meno, si alza di più la voce contro la burocrazia e gli organici gonfiati. Ma dove sono queste persone che non si notano? Più avanti ci soffermeremo sulla questione più concretamente e cercheremo insieme di trovarle. Do un’occhiata ai dati del Ministero dell’Agricoltura e vedo che la semina del girasole non è ancora terminata. Nel distretto di Sarandë è stato seminato appena il 13 per cento! Nel frattempo, la scadenza è stata superata. È stato seminato soltanto il 24 per cento dei fagioli, mentre nei propri orti i contadini hanno quasi terminato la semina. Non li hanno fermati né le cattive condizioni, né la siccità prolungata, né la mancanza di mezzi materiali, così spesso addotta come giustificazione. In realtà, le giustificazioni vengono dai dirigenti e dagli specialisti delle aziende agricole, poi dalle sezioni agricole e infine dalle direzioni del Ministero dell’Agricoltura. Questa atmosfera si avverte da tempo in questo dicastero. Negli ultimi cinque o sei mesi, molti dei suoi impiegati non hanno fatto altro che indugiare tra gli aratri; non si potrebbe trovare giustificazione migliore per il notevole ritardo nelle arature e nella semina del mais e del tabacco, completata solo al 9 per cento. Non sono una o due, ma decine le informazioni preparate dalla sezione dell’agricoltura e da quella del commercio a Tirana, dal Ministero dell’Agricoltura e da quello del Commercio, tutte e soltanto sulle verdure. Quante lettere, quante pratiche, quanti stipendiati. Magari anche il mercato delle verdure fosse così abbondante. Solo al Ministero dell’Agricoltura si occupano di verdure tre o quattro specialisti; nei distretti e in altre sedi ce ne sono due per posto. In una delle informazioni del Ministero dell’Agricoltura si legge: «Per uscire da questa situazione insoddisfacente, il Comitato Esecutivo del Consiglio Popolare del distretto di Tirana, la Regione n. 4 e i dicasteri non hanno lavorato come avrebbero dovuto...». Per un momento penso che questa conclusione sia stata tratta da un organo superiore, dal Governo. Ma solo per un momento, perché l’informazione è stata redatta dagli specialisti del dicastero e del Comitato Esecutivo di Tirana. Ancora una volta, la stessa cosa e la stessa prassi continuano a essere usate per giustificare il mancato raggiungimento degli obiettivi: «I dirigenti delle aziende agricole non hanno valutato correttamente il problema della produzione e dell’approvvigionamento, sono venuti meno a due compiti e non hanno individuato responsabilità concrete», si afferma nelle risposte e nelle riunioni. Ma a chi servono queste cose? Si continuerà ancora così— (Continua a pagina 2)

Nell’ambito della riforma generale della BPSH, ieri, nella sala della casa di riposo per lavoratori «Niko Bellojani» a Durrës, si è svolta la conferenza nazionale per la creazione della Federazione Sindacale dei lavoratori dei trasporti. Erano presenti delegati e rappresentanti di tutti i distretti, eletti dai consigli sindacali dei parchi di trasporto, dei porti marittimi, delle regioni ferroviarie, delle imprese di manutenzione stradale, della flotta mercantile, delle officine automobilistiche, ecc. La Federazione è stata fondata nel corso della conferenza. Ha il compito di chiedere il miglioramento delle leggi; garantire il diritto al lavoro dei propri membri; assicurare i salari e gli altri compensi; ridurre l’orario di lavoro; garantire e migliorare le condizioni di lavoro, di vita e di salute. Durante la conferenza sono state poste domande e si è discusso del progetto di statuto, dei compiti dei consigli sindacali della Federazione, delle loro competenze, dei rapporti con le altre federazioni all’interno e all’estero, ecc. La conferenza ha eletto gli organi direttivi della Federazione. Presidente del suo Consiglio è stato eletto l’ingegnere Luan Luzi. (Secondo ATSH)

— Presso il Complesso autotrattori «Enver Hoxha» di Tirana — Sono trascorsi tre mesi dall’inizio dell’anno. Eppure, negli stabilimenti e nei reparti del complesso, questi giorni sembrano un nuovo inizio, un’occasione per raccogliere le forze e mettersi pienamente al lavoro. A dire il vero, qui si lavora forse come in nessun altro collettivo del settore industriale di Tirana.

Poco si fa per rifornire la popolazione — KUKËS — Girando per i negozi di Kukës, è facile notare le evidenti differenze tra loro nel soddisfare le esigenze dei cittadini.

— KORÇË — Nel distretto di Korçë prosegue la riorganizzazione delle imprese, con la creazione di unità più piccole. Finora, nell’industria leggera e alimentare, sono state create unità organizzative autonome: l’impresa del cotone per operave, l’impresa dei prodotti vari di Bilisht, l’impresa di raccolta e lavorazione della carne, l’impresa di raccolta e lavorazione del latte, l’impresa di produzione della birra, l’impresa di produzione delle bevande alcoliche e l’impresa di produzione delle conserve.

Orientamento: verso il lavoro — Nel complesso degli autotrattori «Enver Hoxha», Tirana — Sono passati tre mesi dall’inizio dell’anno. Eppure, negli stabilimenti e ... ... a ragione, e non è affatto giusto rivolgere loro critiche per la loro inerzia.